新来了一位首席执行官，如果不是对方自我介绍，我甚至不知道他是我的员工。”
“好的，这些资料秘书处那边应该有存档，我现在就去帮你拿过来。”
道森秘书答应了声，知道所谓的“企业日历”是指记录每天的哪个时间各家公司作出了怎样的决定，以及出现什么问题、怎么解决、在一段时间内赚到或者亏损多少钱等等大小事情的文件。
平时韩宣都依靠这东西来了解自己的公司以及资产情况，秘书处那边每天都会进行补充，将汇总的信息整理起来，以便让甩手掌柜韩宣轻松地了解详细情况。
世界上没有哪家公司，像韩宣的雪山集团一样既杂又乱，本身开设了众多企业，入股、收购的企业更加多。
有些公司入股了之后不用韩宣管理没错，但肯定要知道一段时间内的经营情况、发展前景等等，方便决定究竟是增持、抛售或者继续持有，假如韩宣每天自己查询了解这些信息，那就不用去做其他事情了。
听见这番话的安东尼执行官差点被咖啡呛到，随即看了看小老板，深叹了口气，那意思谁都明白：大概跟恨铁不成钢差不多。
带有嘲讽意味地拍拍手，开口说道：“精彩，数百亿美元市值的迪斯尼集团首席执行官任命，你竟然都不在意。
难怪公司里流传说，上任后最好先发送一张自己的照片给你，要不然很难得到太多升迁机会，因为你根本不认识，现在看样子是真的没错，难怪昨天我秘书告诉我说，打电话通知那帮人来开会时候相当激动，仔细想想可能是因为终于看见自己老板的缘故。
哪位老板跟你一样，配了六十多位秘书专门处理各种事情，老实说，其实公司里最应该拥有那么多秘书的人是我，这样可以轻松许多。”
“咳咳咳！这不是说明我们公司规模大嘛，是件好事啊。”
此刻韩宣有点心虚了，安东尼执行官总是习惯于抓住他偷懒的证据，随后再抱怨一番，接着又补充了句：“你是首席执行官，想安排秘书就自己安排呗，高的、瘦的、胖的、矮的任你挑，工资我来给。
这样说来真有不少高管上任后，把自己简历通过邮箱发送给我，以前还不知道这是在干嘛，以为是公司规定，原来是在自我介绍啊！”
偷懒这种坏毛病，偷啊偷的就习惯了，而且还没有负罪感，如今韩宣最喜欢通过秘书们总结出来的情况了解公司，只要不出问题就懒得多管，偶尔给出一些建议，很快就会得到有效解决。
公
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