把废材员工，变成精英员工。
把垃圾店铺，变成爆款。
指点迷津，指点江山。
不断遇到即将倒闭的店铺，然后底价买入，进行改造之后，身价倍增。
要的是一个捡漏，变废为宝，起死回生，身价百倍，打脸附近店主，挑衅生意好的店铺。
从小面馆（十人以内），大饭馆（三十人以内），在到小工厂（五十人以为），招人开店，花几千块大力招人。
由于拖得越久，赔的越多，店家不得不转让。
即将倒闭的牛肉拉面馆店主，得到系统，实验系统，把全员提升到三级，贷款把厨师提升到四级，员工的不信任，顾客吃过给了好评，生意日见好转，奇迹出现，面馆生意爆火。
月入过万，加工资，募集资金，以筹划开设分店，寻找新店地址，招募新员工，收银员和新店长，直营店和加盟店。
筹集资金遇到的冷眼，心态的转变。
三个月过去，摸鱼员工和职业员工的区别。
四级店长对店铺的影响，使的店铺有了更持久的火力，每月十万，
只要有钱有人，就可以百分百保证菜品质量，只要地址不是太差就可以保证百分百火起来。
低价接受转让店铺，
把垃圾，倒闭的店铺低价接收过来，要保持在
以分期付款的方式收购即将倒闭的饭店，酒馆。
以极低的价格收购即将倒闭的企业，
第一个月一万，第二个月十万，之后为了持续，稳定在七万到十万。
三个月内收购十家店铺，每家投资都在五左右。
有店主反悔，收获一笔意外之财。
三个月后开始进行大范围的收购，组建专业的公司。提升部分门店的专业技能。
在收购餐饮店的时候，见道了部分同学
过年回家的时候，已经是百万富翁。买了一辆二手车，开着回家。
同学会，亲戚装逼聚会
过年归来，打造餐饮品牌，提升竞争力。厨师升到五级，钱赚的多，花的也多。
餐饮公司正式成立。
每家店十万，一个月一百万，就是三家店，需要三个月。
遇见高中班长开的面包店，以入股的形式帮助对方。
觉得开店太慢，单店投资太多，很难收回成本。
任命一位总厨，提升到五级，找一员工提升到五级
本章未完，请点击下一页继续阅读！