论文卡住的职称晋升？”
杜衡有点瞠目，讷讷的问道，“老师，有这么夸张吗？”
“夸张？”李健卫嘴角的笑容更加明显，“其他的研究课题，那都是已经被细化再细化过的东西，能在那个方向上写出一篇核心，就意味着那个课题的结束。
但是你的这个课题不一样。
你是直接开了一个大类，而这个大类，又可以按照病因病机分类，然后每一种病机背后的用药，甚至每一种药材的选择，又都是一个核心论文的课题。
而且你设计的治疗过程，不光有汤药，还有针、灸、推拿、按摩，这些治疗手段，又细分到每一个穴位对病情的影响。”
李健卫目光灼灼的看着杜衡，“我的傻学生啊，你现在算算，就你这一个课题，你能做出多少的核心论文来？
而且，一篇核心对一个大夫很重要，但是它对每一个科室，每一家医院，它也同样的重要。”
杜衡咽了口唾沫，怔怔地说道，“既然这个课题这么有吸引力，为什么大家都不积极呢？”
李健卫看了杜衡一眼，他觉得自己这个学生，还是当一个好医生就行了，其他的，就不要操心了。
“一，他们对这个病的理解没有你的透彻，不敢轻易的撇开你。
二，他们也想知道，他们再给你提供了这么多的帮助后，你到底能不能出研究成果。如果不能出，那这个能力就是你自己的，他们得不到什么好处，肯定不会多投入精力和花费。
所以，他们之前都是再观望，不是他们不积极。”
说着李健卫突然笑了起来，“你看着吧，其实不用我们主动去整合他们，明天当他们看到你的论文，他们会自己跑过来找你加深合作的。”
杜衡有点头疼，“那应该怎么整合？”
“集中，把想参与的单位和医生集中起来，让病人集中起来。然后由你带头，这样可以快速的提高大家的能力，也能更快的得出课题成果。”
说着李健卫突然叹了一口气，“其实啊，这个课题最好的研究方式，就是一家医院一个科室，这样可以直接打造出一个优势科室、特色治疗，对于一个医院的提升都是有帮助的。
哎，不说了，都是前期没有经验造成的，以后注意吧。”
听李健卫说完之后，杜衡立马烦躁的不行。
他现在连市妇幼的管理工作都不想干了，更不要说整合这个研究小组了。
他瞬间就有撂挑子不想
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